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一.单选题(共有25题,只有一个正确答案,错选不得分)
第题:回填方量按设计图示尺寸以体积计算,()工程量等于回填面积乘以平均回填厚度。
A.场地回填
B.室内回填
C.基础回填
D.管沟回填
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第1题:与BOT融资方式相比,TOT融资方式的特点是()。
A.信用保证结构简单
B.项目产权结构易于确定
C.不需要设立具有特许权的专门机构
D.项目招标程序大为简化
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第2题:现浇框架抗震构造要求箍筋做成封闭式,端部设()弯钩。
A.900
B.1200
C.1350
D.1800
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第3题:某梁的长度为20M,其上部通长筋(HRB335级,直径20MM),采用单面搭接焊,应增加接头长度()M。
A.0.20
B.0.40
C.0.60
D.0.80
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第4题:材料长期在水作用下,不被破坏,其强度也不显著降低的性质称为()。
A.吸水性
B.吸湿性
C.抗渗性
D.耐水性
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第5题:比例指的是图形与实物要素()尺寸之比。
A.线性
B.面积
C.体积
D.重量
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第6题:尺寸标注时图样轮廓线可用作()。
A.尺寸界线
B.尺寸起止符号
C.尺寸数字
D.尺寸线
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第7题:钢筋混凝土预制桩应在桩身混凝土强度达到()实际强度标准值时才能起吊。
A.70%
B.80%
C.90%
D.100%
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第8题:根据《建设工程安全生产管理条例》,下列工程中,需要编制专项施工方案组织专家进行论证,审查的是()。
A.暴(同音字)破工程
B.起重吊装工程
C.脚手架工程
D.高大模板工程
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第9题:对劳务队伍的政策管理要求中,人员进场安全教育覆盖率应达到(),考核合格率应达到()。
A.100%,80%
B.100%,100%
C.80%,100%
D.80%,80%
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第10题:关于先张法预应力钢筋放张的说法,错误的是()。
A.宜缓慢放松锚固装置,使各根预应力筋依次放松,以免构件开裂
B.放张的方法可用放张横梁来实现
C.横梁可用千斤顶或预先设置在横梁支点处的砂箱或楔块来放张
D.预应力筋应采用砂轮锯或切割机切断,不得采用电弧切割
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第11题:某产品甲,乙,丙,丁4个部件的功能重要性系数分别为0.25,0.30,0.38,0.07,现实成本分别为200元,220元,350元,30元。按照价值工程原理,应优先改进的部件是()。
A.甲
B.乙
C.丙
D.丁
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第12题:施工企业在使用计价定额时,除不可竞争费用外,(),由施工企业投标时自主报价。
A.其余仅作参考
B.其余必须严格执行
C.其他由双方协调决定
D.其余由建设行政主管部门规定
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第13题:静力学讨论力系的平衡规律,其中心问题是建立各种力系的()。
A.变形条件
B.合力条件
C.平衡条件
D.破坏条件
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第14题:()是指为完成建设工程施工,发生于该工程施工前和施工过程中的技术.生活.安全.环境保护等方面的费用。
A.规费
B.安全文明施工费
C.措施项目费
D.临时设施费
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第15题:关于征地补偿费用,下列表述中正确的是()。
A.地上附着物补偿应根据协调征地方案前地上附着物的实际情况确定
B.土地补偿费和安置补助费的总和不得超过土地被征用前三年平均年产值的15倍
C.征用未开发的规划菜地按一年只种一茬的标准缴纳新菜地开发建设基金
D.征收耕地占用税时,对于占用前三年曾用于种植农作物的土地不得视为耕地
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第16题:对于大跨度的焊接球节点钢管网架的吊装,出于防火等考虑,一般选用()。
A.大跨度结构高空拼装法施工
B.大跨度结构整体吊装法施工
C.大跨度结构整体顶升法施工
D.大跨度结构滑移法施工
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第17题:某施工现场有塔吊1台,由施工企业租得,台班单价5000元/台班,租赁费为2000元/台班,人工工资为80元/工日,窝工补贴25元/工日,以人工费和机械费合计为计算基础的综合费率为30%。在施工过程中发生了如下事件:监理人对已经覆盖的隐蔽工程要求重新检查且检查结果合格,配合用工10工日,塔吊1台班,为此,施工企业可向业主索赔的费用为()元。
A.2250
B.2925
C.5800
D.7540
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第18题:关于预算定额人工.材料.机械台班消耗量的计算和确认,下列说法中正确的是()。
A.人工消耗中包含超出预算定额取定运距后的超运距工
B.材料损耗量按照材料消耗量的一定比例计算
C.各种胶结.涂料等材料的配合比用料,按换算法计算
D.按小组产量计算机械台班产量时,机械幅度差系数取10%
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第19题:下列钢材中,强度高,塑性及可焊性均较好的为()。
A.q215
B.q275
C.q235
D.q195
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第20题:建筑装饰涂料的辅助成膜物质常用的溶剂为()。
A.松香
B.桐油
C.砂锅酸纤维
D.苯
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第21题:一个力的分力()。
A.与合力大小相等
B.小于合力
C.大于合力
D.可以大于合力,也可以小于合力
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第22题:根据《建筑工程建筑面积计算规范》,下列情况可以计算建筑面积的是()。
A.设计加以利用的坡屋顶内净高在1.20m至2.10m
B.地下室采光并所占面积
C.建筑物出入口外挑宽度在1.20以上的雨篷
D.不与建筑物内连通的装饰性阳台
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第23题:()是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报
A.人工费
B.计时工资或计件工资
C.人工工资
D.特殊情况下支付的工资
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第24题:()是为施工而搭设的上料.堆料与施工作业用的临时平台。
A.脚手架
B.支架
C.综合脚手架
D.单项脚手架
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二.多选题(共有25题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)
第25题:以下属于劳动合同其他条款的是()
A.约定试用期
B.保守商业秘密
C.社会保险
D.福利待遇
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第26题:建筑业企业,是指从事().线路管道设备安装工程的新建.扩建.改建活动的企业。
A.土木工程
B.建筑工程
C.装修工程
D.水利工程
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第27题:国际工程合同价款结算中,关于预付款下列说法中正确的有()。
A.首次预付款的支付时间以收到预付款保函和领发中标函之日两者中较早者为准
B.预付款应在支付证书中按百分比扣减的方式偿还
C.当期中支付证书中累计总额超过中标合同价(含暂定金额)的10%开始扣减
D.在预付款完全偿还之前承包商应保证预付款保函一直有效
E.如在预付款保函截止日期前28天预付款还未完全偿还,则承包商应相应延长保函期限
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第28题:农民工遇到下列()行为,有权向劳动和社会保障部门举报:
A.未按照约定支付工资的
B.支付工资低于当地最低工资标准的
C.不支付加班工资的
D.侵害工资报酬权益的其他行为
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第29题:矿渣硅酸盐水泥与硅酸盐水泥相比较,其特性有()。
A.早期强度高
B.抗冻性好
C.抗腐蚀性强
D.水化热低
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第30题:使用实名制管理系统要达到的目标是()
A.准确掌握入场作业人员的基本情况和数量,保证合法用工
B.加强农民工工资分配管理,保障农民工工资足额发放到本人手中
C.提高建筑企业劳务管理水平,改进企业劳务管理手段,提高劳务管理效率
D.减少建筑企业人员管理成本,为企业创造更多利润
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第31题:建设工程施工分包招标组织形式分为()。
A.自行招标
B.公开招标
C.委托招标
D.邀请招标
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第32题:生产经营单位使用的涉及(),必须按照国家有关规定,由专业生产单位生产,并经取得专业资质的检测.检验机构检测.检验合格,取得安全使用证或者安全标志,方可投入使用。检测.检验机构对检测.检验结果负责。
A.涉及生命安全
B.危险性较大的特种设备
C.危险物品的容器
D.运输工具
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第33题:建筑工程中常用的约束有()。
A.固定端支座
B.固定铰支座
C.可动铰支座
D.柔体约束
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第34题:楼梯间按照平面形式可分为:()
A.防烟楼梯
B.非封闭楼梯
C.封闭楼梯
D.消防楼梯
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第35题:对劳务分包队伍的施工过程控制的重点在于哪些方面()
A.材料采购
B.材料消耗
C.机具设备管理
D.施工质量
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第36题:设计混凝土配合比时,选用水灰比的原则是()。
A.满足混凝土强度要求
B.小于最大水灰比规定
C.大于最大水灰比规定
D.不考虑最大水灰比规定
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第37题:建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确以下哪些工资问题()
A.约定工资标准
B.约定工资支付日期
C.约定工资支付的方式
D.约定工资的组成
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第38题:道路工程施工时,路堤填料优先采用()。
A.粉性土
B.砾石
C.黏性土
D.碎石
E.粗砂
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第39题:混凝土配合比设计是要计算()等材料的用量。
A.水灰比
B.砂.石用量
C.用水量
D.水泥用量
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第40题:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明()。
A.有关保障从业人员劳动安全
B.福利待遇
C.防止职业危害的事项
D.依法为从业人员办理工伤社会保险的事项
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第41题:属于劳动者资格合法的条件的是()
A.年满18周岁
B.具备民事行为能力
C.身体条件和工作能力符合用人单位招聘条件
D.劳动者未与其他用人单位建立劳动关系
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第42题:预算定额中人工.材料.机械台班消耗量的确定方法包括()。
A.以施工定额为基础确定
B.以现场观察测定资料为基础计算
C.以工程量计算规则为依据计算
D.以各类费用定额为基础确定
E.以工程结算资料为依据计算
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第43题:下列关于劳动合同签订过程中的注意事项,表述正确的是()
A.签订劳动合同时,不得要求劳动者提供担保或者以其它名义向劳动者收取财物。
B.建筑业劳动合同应当一式三份,建筑劳务分包企业与农民工各持一份,另外一份保留在农民工务工的工地备查,农民工的劳动合同可以由建筑劳务分包企业代为保管。
C.订立劳动合同时,可以扣押劳动者的居民身份证和其它证件。
D.建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确约定工资支付标准。
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第44题:下列哪些内容应写入《设立农民工工资预留账户协议书》()。
A.预留户的设立方式及建帐标准
B.预留户存款差额的补齐办法
C.预留户设立的目的
D.违约责任及经济补偿
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第45题:下面哪些属于现阶段劳务人员工资的计算方式()
A.计时工资
B.计件工资
C.津贴和补贴
D.荣获荣誉称号的一次性奖金
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第46题:以下属于劳务纠纷产生的原因的是()
A.未签订劳动合同引发的劳务纠纷
B.违法分包引发的劳务纠纷
C.农民工合法权益受到保护引发的劳务纠纷
D.劳务分包合同约定不明确引发的劳务纠纷
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第47题:在劳务招投标的资格预审环节,除要实地考察入围施工企业的在施工程外,还要留存哪些资料报总承包企业劳务管理主管部门。()
A.企业资质
B.营业执照
C.施工业绩
D.安全生产许可证
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第48题:对于加班加点工资的支付标准,下列描述正确的是()
A.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬
B.休息日安排劳动者工作又不能补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬
C.休息日安排劳动者工作又不能补休的,支付不低于工资的300%的工资报酬
D.法定休息日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。
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第49题:以下属于劳动争议范围的是()
A.因确定劳动关系发生的争议。
B.因除名.辞退和辞职.离职发生的争议。
C.因对上级领导不满发生的争议。
D.因劳动报酬.工伤医疗费.经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
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三.判断题(共有20题,只有一个正确答案,错选不得分)
第50题:税金由国家统一规定,即它不因地区不同而在价值上产生差别。()
A.正确
B.错误
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第51题:直接工程费由人工费.材料费.施工机械使用费三部分组成。()
A.正确
B.错误
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第52题:建设工程概算指标是用建筑面积或体积为单位,以整个建筑物为依据的定额。()
A.正确
B.错误
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第53题:每个建设项目当它的初步设计和概算文件未经批准时,也能列入基本建设年度计划。()
A.正确
B.错误
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第54题:当拟建工程项目的初步设计文件具有一定深度,基本上能够按初步设计的平.立.剖图纸计算出各分部工程项目的工程量时可采用概算定额编制建设工程概算。()
A.正确
B.错误
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第55题:金属结构中所用钢板,设计为多边形者,按矩形计算。其边长以设计尺寸中互相垂直的最大尺寸为准。()
A.正确
B.错误
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第56题:施工预算的编制方法一般有“实物法”和“实物金额法”两种,“实物金额法”是目前普遍采用的一种方法。()
A.正确
B.错误
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第57题:构造柱按全高乘以其断面面积以立方米计算工程量。()
A.正确
B.错误
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第58题:图书馆的书库按放书的层数计算建筑面积。()
A.正确
B.错误
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第59题:防腐卷材接缝.附加层.收头工程量按延长米计算。()
A.正确
B.错误
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第60题:劳保费是指按照国家劳保条例规定应支付的企业退休.离休和1年以上病员的工资,以及按上述职工工资提取的职工福利基金。()
A.正确
B.错误
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第61题:天棚面层在同一标高或不在同一标高,均为一级天棚。()
A.正确
B.错误
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第62题:现浇砼平板是指不带梁直接用柱支承的板。()
A.正确
B.错误
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第63题:设计单位编制的设计概算文件,经过建设主管机关批准后就成为国家控制工程拨款或贷款的最高基本限额。()
A.正确
B.错误
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第64题:钻孔灌注桩钢筋笼工程量按施工净用量计算,并考虑钢筋的损耗率。()
A.正确
B.错误
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第65题:用类似工程预算编制概算,受地区不同限制要进行调整。()
A.正确
B.错误
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第66题:建筑物墙基防水.防潮层.外墙长度按中心线,内墙按净长计算工程量。()
A.正确
B.错误
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第67题:大红.天蓝,.白色.浅湖等颜色在套用油漆定额时,套浅色定额。()
A.正确
B.错误
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第68题:平屋面的卷材屋面按图示尺寸的水平投影面积以平方米计算。()
A.正确
B.错误
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第69题:根据建设工程项目建设的顺序,建设工程概预算的内容为投资估算.设计概算.修正概算.施工图预算.施工预算.工程结算和竣工决算。()
A.正确
B.错误
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